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轉(zhuǎn)變“放羊式”支持 突破口在精細化管理
http://news.163.com/12/0111/08/7NFNMSG700014AED.html
http://epaper.nfdaily.cn/html/2012-01/11/content_7047396.htm
《網(wǎng)易新聞》《南方日報》
日前，包括南方日報在內(nèi)的多家媒體報道了這一消息：佛山市人大會議上，三水代表團的討論中，企業(yè)究竟需要怎樣的扶持成為熱點。市人大代表、三水新昇電業(yè)公司董事長吳翀俊說，目前政府支持企業(yè)上市，還是一種“放羊式的支持”，希望政府能對企業(yè)的上市工作加大統(tǒng)籌力度。
點評：何謂“放羊式”？在一些企業(yè)管理專著中，這或許是一種值得嘗試的管理策略，但在前述報道的情境中，“放羊式”明顯不是積極的形容詞。對于企業(yè)而言，“放羊式”也許不僅代表了松散、粗放的支持和交流關(guān)系，更可以理解為對“放羊人”注意力不夠集中、計劃性不強、缺乏針對性的抱怨。
那么，三水應(yīng)如何把重視轉(zhuǎn)為貼近企業(yè)需求的具體做法？三水區(qū)區(qū)長陳英文在接受媒體采訪時表示，三水將出臺力度更大的企業(yè)扶持政策，對大企業(yè)、小微企業(yè)、科技型企業(yè)等等分門別類地進行扶持。這句話已透露三水區(qū)為改變“放羊式”所提出的解決思路：一方面針對總體力度不足，進行加強；另一方面針對仍舊粗線條的扶持方式，進行精細化管理，讓扶持更為到位。
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